گزارش اجراأت
رياست منابع بشری
ریاست منابع بشری ستره محكمه از جمله حساسترين نهاد ممد قضائي بوده كه كار هايش را درعرصه حل مسايل كادري وساير اجراآت ذاتي منسوبين قضائي واداري قوه قضائيه دنبال مينمايد.
ریاست منابع بشری كه زماني مسئوليت روابط خارجي ستره محكمه وهمچنان سازماندهي كورسهاي ستاژ قضائي را نيز به عهده داشت ، درحال حاضر وظايفش معطوف به حل مسايل كادري وذاتي يكي از اركان سه گانه دولت يعني ( قوه قضائيه) است زيرا تشكيل ستره محكمه بعد از انفاذ قانون جديد تشكيل وصلاحيت محاكم توسعه قابل ملاحظه يي كسب نموده ومتناسب به آن مسوليت اين اداره نيز ارتقا نموده است.
بر مبناي لايحه وظايف، ریاست منابع بشری موظف است تا پروسيجر استخدام جديد التقرران را طبق قانون طي مراحل نموده روابطش را با وزارت كار وامور اجتماعي بخاطر جذب فارغين پوهنځي هاي حقوق ، شرعيات ومدارس ديني تحكيم بخشد ودر جابجايي كادر ها طبق ضرورت و با توجه به اهليت وتخصص كاري اقدامات مقتضي نمايد.
- ریاست منابع بشری وظيفه داردتا وضعيت كادري وجابجاي قضات و چگونگي موثريت آنان را در سطح محاكم وساير ادارات ستره محكمه تحليل وارزيابي نموده پيشنهاد هاي مشخص را درزمينه به مقام ستره محكمه تقديم نمايد.
- از طريق اين رياست پيشنهاد مربوط به انسلاك قضائي قضات جديدالتقرر ونيز پيشنهادهاي مربوط به اعطاي درجه كادري قضات و ساير پيشنهاد هاي ذاتي از طريق كميسيون هاي مربوط تهيه و پس از حصول تصويب شوراي عالي ستره محكمه غرض كسب منظوري به مقام عالي رياست جمهوري ارسال ميگردد.
- دوسيه هاي استخدامي وسوانح قضات و منسوبين اداري را دقيقاً ترتيب وتنظيم نموده ،درموارد اجراي ترفيعات نوبتي وتقاعد، تمديد خدمت ورفع تقاعد منسوبين از طريق كميسيون معينه وقتاً فوقتاًاقدام مي نمايد .
- عنداللزوم و برمبناي هدايت مقام ستره محكمه كميسيون ذيصلاح تعيينات را ايجاد واز طريق آن نصب منسوبين اداري وقضائي را انجام ميدهد.
- درتحكيم ثبات وتوازن كادري عطف توجه نموده ، با رياست تدقيق ومطالعات ستره محكمه درمعرفي قضات دركورسهاي مختلفه قصير المدت ازدياد دانش مسلكي ، تريننگ هاي قضائي وستاژ قضائي همكاري وهماهنگي همه جانبه دارد.
- درتمام موارد و بخاطر نظم وثبات بيشتر كادري هدايات واوامر مقام عالي رياست جمهوري ومقام ستره محكمه را كه مستقيماً ويا ناشي از نتيجه تفتيش هاي اقتضائي درمورد مكافات ومجازات منسوبين (منجمله عزل) صدورمي يابد تحقق مي بخشد.
ریاست منابع بشری ستره محكمه دراجراي امور مربوطه تمامي قوانين وفرامين نافذه منجمله قوانين كار و تشكيل وصلاحيت محاكم را ملاك عمل قرا رداده ووظايفش را طبق آنهاتنظيم مي نمايد واز اجراي بلا انحراف قوانين يادشده درعرصه كادري نزد آمريت عمومي اداري قوه قضائيه ومقام عالي ستره محكمه مسئوليت مستقيم دارد.
گزارش اجراات ریاست ذاتیه در سال 1387
تشکيل ستره محکمه در سال قبل 6289 نفر بوده که 2150 بست آن قضايي ومتباقي بستها مشمول تشکيلات محاکم نظامي وبخشهاي اداري اند . ازجمله 4545 بست عملا ًدر بخشهاي قضايي واداري قابل تطبيق بوده و ریاست منابع بشری بخاطر تنظيم و انسجام اجراات کادري فعاليتهاي ذيل را انجام داده است :
در بخش قضايي :
- انسلاک قضايي 253 تن که 205 تن آنان را ستاژِيران دوره 24 تشکيل ميدهد ازمقام رياست جمهوري اخذ گرديده و تعيين بست شده اند .
- درمورد تقرر و تبدل 154 تن از قضات پس از تصويب شوراي عالي و اخذ منظوري مقام رياست جمهوري و همچنان درمورد تقرر و تبدل 801 تن از قضات درچوکات صلاحيت مقام ستره محکمه اجراات لازم صورت گرفته است .
- در باره سلب انسلاک قضايي 21 تن از قضات بنابر موافقه ساير ادارت ورفع عزل موقت هفت تن از قضات و تقرر مجدد شان اقدامات لازم بعمل آمده است . در سال1387 سه تن ازقضات از وظيفه طرد گرديده ، 23 تن از قضات نسبت غيابت وظيفوي مستعفي شناخته شده و همچنان83 تن از قضات اناث که شامل بستهاي ولايتي اند طور خدمتي در محاکم مرکز توظيف گرديده اند .
دربخش اداري :
- مراحل استخدامي و تقرر 186 تن از ستاژيران دوره 25 ستاژ و63 تن از ساير متقاضيان تکميل گرديده که 179 تن آنان ليسانس ،43 نفر مافوق بکلورياو 27 نفرداراي تحصيلات ثانوي اند .
- کارتوتيک منسوبين اداري به ترتيب الفبا تنظيم و سيف هاي هر ولايت بانمبر کارتوتيک مشخص گرديده است .
کوائف کادر اداري درسال 1387
- 26 نفر نسبت غيابت مستعفي گرديده اند
- 13 نفر به ساير ادارات موافقه برده اند .
- 24 نفراز ساير ادارات به ستره محکمه موافقه آورده اند .
- وفيات مامورين طي سال گذشته چهارتن است .
- 6 تن ازمامورين به اتهام اخذ رشوه تحت توقيف قرارگرفته اند .
- 5 تن ازمامورين نسبت غفلت دروظيفه سبکدوش شده اند .
- وظايف دو تن ازمامورين به حالت تعليق قرارگرفته است .
در سال 1387کارت خلص سوانح قضات مرکز وولايات که 1455 قطعه ميشود ترتيب گرديده ، راپور احصائيوي اداره احصائيه مرکزي به وقت معين آن خانه پري و ارسال گرديده و 8 تن از منسوبين ریاست منابع بشری درهمکاري با کميسيون اصلاحات اداري آموزش اختصاصي تهيه و ترتيب لوايح وظايف را فرا گرفته و سند بدست آورده اند.
دربخش سوانح :
- از طريق آمريت سوانح در سال گذشته ترفيع 353 تن از قضات و 316 تن ازمامورين اداري اجرا گرديده ،92 نفر قاضي و 38 تن ازکارمندان اداري تمديد خدمت شده ، 43 تن از قضات و 49 نفر ازکارمندان اداري به تقاعد سوق گرديده اند .
- براي 389 نفرازکارمندان اداري و ستاژيران دوره25 دفتر سوانح و براي 63 تن ازکارمندان جديد التقرر فورمه قلمي وفورمه ثبت دارايي تهيه شده و 74 قطعه کارت اطلاعيه خدمت متقاعدين شامل قضات و مامورين به خزينه تقاعد ارسال گرديده است .
- به همين ترتيب 82 تن از اجيران با تکميل ميعاد خدمت به يک دوره بلند تر ارتقاي درجه کرده اند.
ازجانب آمريت سوانح حاضري منسوبين به صورت متداوم کنترول گرديده ، راپور حاضري منسوبين به غرض اجراي معاش به رياست مالي و اداري ارسال و نيز به تعداد 18973 وثيقه فوتي و متقاعدين به رياست خزينه تقاعد و 24093 جلد نکاحنامه بعد ازتاييد رسماً به دفتر قونسلي وزارت امور خارجه راجع گرديده است .
